安全是企业长期稳定发展的保障,是企业必须牢牢守护的生命线。为加强公司安全生产管理,提高员工安全意识,促进公司安全文化,根据公司总经理办公会议的指示精神,潜江永安药业股份有限公司2025年“百日安全竞赛”活动全面启动,以 “识风险、治隐患、防事故”为主题,公司将开展各项安全竞赛活动,增强全员风险意识,提升员工安全素质,促进公司安全生产形势持续稳定向好。 一、思想先行:案例警示,认知强化 本次竞赛活动的首个关键环节—全员安全警示教育培训,以行业近期典型事故案例为核心,结合公司安全生产管理实际情况,让所有员工尤其是一线工作人员切身体会到安全管理的必要性,以案示警、强化认知。培训分四批次进行,确保全员参与,并通过考试进一步保障培训质量。
二、技能比武与安全文化共建
陆续开展各项特色安全竞赛活动,主要有《消防技能比武》、《应急救援竞赛》、《异常工况处置评比》、《应急演练比武》、《隐患排查治理》等,通过理论学习,结合实际操作,构建全方位安全管理体系,以赛促学,提高员工安全应急能力,增强公司安全生产文化。

三、岗位安全风险辨识
组织全员参与,深入各车间、各岗位,逐项梳理潜在安全风险点,制定针对性防范措施,形成“一岗一清单”的风险辨识台账,让每位员工清楚自己岗位的风险和防范措施,引导全员建立安全风险意识。

四、全员查三违活动 聚焦核心安全问题,鼓励员工发现并举报“违章指挥、违章操作、违反劳动纪律”的“三违”行为,各部门组织人员行为观察、抽查视频监控等方法查“三违”情况。经核实有效举报线索的将给予奖励,通过全员监督落实安全规范。 安全是企业连续稳定发展的基础,就如公司总经理一再强调的:“安全永远是企业发展的‘1’,没有这个‘1’,后面再多的‘0’都毫无意义。”本次“百日安全竞赛”活动的开展,旨在识别风险、消除隐患,以“零事故”为最终的安全管理目标,筑牢安全防线,守护企业生命线,为公司长期稳定运行保驾护航。